Enjeux
Pour mieux répondre aux attentes de nos parties prenantes, nous exprimons notre vision de ce qui est le plus essentiel et, sur ces grands enjeux, nous engageons des réflexions et des actions combinant réalisme et responsabilité.
Changement climatique
Veolia Environnement gère en 2008 des installations et équipements qui contribuent à hauteur d'environ un millième des émissions mondiales des gaz à effet de serre (GES), soit 47,2 millions de tonnes d'équivalent CO2.
Biodiversité
Les activités humaines peuvent altérer les milieux naturels et entraîner une perturbation de la faune et de la flore qu'ils abritent. La dégradation de la qualité de l'eau, de l'air et des sols affecte le fonctionnement des écosystèmes et la qualité des services qu'ils rendent à l'homme.
Gestion de nos impacts propres
Au travers de ses activités, le Groupe génère des impacts sur l'environnement dont le degré de maîtrise détermine son niveau de responsabilité.
Santé et cadre de vie
L'hygiène urbaine, la réduction des pollutions diffuses contribuent à préserver un environnement sain et équilibré qui protège la santé de chacun. La santé environnementale est un aspect important des métiers de Veolia Environnement.
Accès aux services essentiels
Les services essentiels sont les services vitaux indispensables à une vie digne et décente. Souvent évoquée dans le contexte du monde en développement, la problématique d'accès à ces services n'est pas absente de la gestion du service urbain dans le monde développé.
Droits sociaux fondamentaux
Les droits sociaux fondamentaux constituent le socle indispensable pour chaque salarié, quels que soient son niveau de qualification et le pays où il exerce son activité.
Attractivité sociale
Veolia Environnement compte fin 2008, 336 013 collaborateurs dont près des deux tiers hors de France.
Sécurité et santé au travail
Notre engagement : protéger davantage encore nos salariés contre les risques professionnels de sécurité ou de santé partout dans le monde.
